Tanja van der Lippe est professeure de sociologie à l'Université d'Utrecht et membre du Conseil scientifique néerlandais pour la politique gouvernementale. Elle s'est fait connaître dans le domaine de la sociologie et au-delà en démontrant que vie professionnelle et vie familiale sont étroitement liées et que la réussite dépend des deux. Elle est reconnue pour ses collectes de données multi-méthodes de pointe sur le genre, les problématiques travail-famille, les organisations et le leadership, combinant des techniques d'enquête à grande échelle à des modèles d'études expérimentales rigoureux. En 2022, Van der Lippe a reçu le prix Simon Stevin, la plus prestigieuse distinction néerlandaise récompensant des chercheurs de renommée internationale ayant obtenu des résultats exceptionnels en matière d'échange de connaissances et d'impact sociétal. Elle a reçu un prix ERC AdG pour ses recherches sur l'investissement dans une main-d'œuvre durable en Europe, suivi d'un prix ERC PoC pour déterminer si les résultats de cette initiative pourraient être partagés à l'échelle internationale avec les entreprises et autres organisations. Elle est membre élue de l'Académie européenne de sociologie, de la Société royale néerlandaise des sciences et de l'Académie royale néerlandaise des arts et des sciences.
